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一自个要添加自个可自在运用的时刻，并不是天方夜谭。

尽管对通常的OL来说，从早九点到晚六点之间的时刻都受到束缚，但在工作中添加做自个喜爱的事情的时刻，或削减加班等，都等于变相添加时刻。

•全体方案得好就能提高工作功率。

通常来说，大都人都是以“点”的概念来看待工作，但事实上，大都工作都是以线或面的概念出现。所谓的线是指工作的持续性，而面则是指工作必须与搭档或公司外的人共同协作进行。在打开方针工作之前，请先看一下全体，即是悉数的时刻分配，包括进行其他工作的时刻在内。在面对堆积如山的文件时，首先要考虑的大概是什么才是最有功率的收拾办法;再来则要考量恰当的收拾机遇和次序才行，由于收拾文件并不是手边唯一的工作。

•镇定排列出工作顺位

许多职场人都有一个共同点，一旦接到一项大使命，不论好坏都会不自觉地兴奋起来，整自个处在一个热血沸腾的状况。但也有人会由于不满该项使命掉到自个头上而气氛***。可是，不论是由于莫非好工作而兴奋不已，仍是由于被迫接下使命而怒气冲冲，工作中就仍对错做不行。因而，在真正要开展工作的时分，首要便是让情绪陈静下来，好好幻想该怎样运用时刻，镇定考虑一下工作的次序。做好全体的方案今后，进而才打开实际操作，这样才会取得好的作用。

•收拾东西同样需求方案

尽管说时刻管理的终极观念是“没有所谓的优先顺位”，该做的事要悉数都完成才行。可是，难免会遇到“尽力就好，做不到就算了”的状况。面对这种时分，大部分的人都会先处置自个以为重要的工作，这种做法不能说完全错误。可是要是进一步考虑的话，也会发现这样的做法与妥善使用时刻并不能画上等号。例如收拾文件的时分，通常做法会是先把重要的文件挑出来，避免和那些不重要的弄混。可是与其一开始就决议哪个重要哪个非必须，还不如先把悉数的文件检查一边，逐个分类到不同的箱子后，再做进一步处置，这样说不定会来的更为有功率。

当然了，采纳何种战略要视具体状况而定。可是不论是哪种状况，都仍是要提示自个“优先顺位”或“工作内容”与“工作的过程”是两回事，需求先行厘清。